女子笔面试第一被判无效

今年二月，闽侯县教育局公布了2024年中小学及幼儿园教师的招聘计划，林女士报名参加了廷坪中学初中美术教师岗位的竞争。在后续的选拔流程中，她的笔试、面试成绩及综合评价均位列榜首。正当林女士期待进入体检阶段时，意外发现自己并未被列入体检名单。女子笔面试第一被判无效！

教育部门对此的解释是，林女士面试环节的行为被认为违反了相关考试规定，成绩因此被判定无效。林女士对此持有异议，并向闽侯县教育局提出了自己的陈述和辩解。

据林女士回忆，面试当天，她携带了白色卡纸、黑色水笔及马克笔等美术用具进入备考室，所有物品均经过监考人员的检查并获准使用。在备考过程中，她按照提示改用了考场提供的纸张制作教学辅助工具，并在两次确认无误后，携带这些材料完成了面试，期间并未有人指出不当之处。

面试成绩公布后，林女士以优异成绩位居首位。然而，在综合成绩公示不久，林女士却接到通知，其面试成绩因违规被宣布无效。这一决定基于其他考生的投诉，促使纪检部门介入调查，导致林女士未能按计划参与体检。

针对教育局提出的违规行为，林女士认为自己的所有操作均符合规定流程，且事先得到了监考人员的认可。双方的争议点集中在对“必备文具”的定义、面试中“板书”制作是否违规，以及是否影响了面试公正性上。《面试考核通知》中对于具体细节的规定不够明确，也为这场争议增添了复杂性。

林女士提供了与教育局工作人员的对话录音，录音中工作人员承认通知的不严谨及考场管理的疏忽。同时，林女士强调整个备考及面试过程均有视频监控记录，可作为证据支持她的立场。

目前，闽侯县教育局已成立调查小组，并在收到林女士的申辩后，正在进行进一步的复核，承诺将依据核查结果依法处理。截至7月5日，林女士前往教育局询问事件进展时，尚未收到新的回复。